На НЛМК названы имена 40 победителей конкурсной программы «Жилье молодым металлургам». При поддержке предприятия могут стать обладателями однокомнатных и двухкомнатных квартир.
Программа «Жилье молодым металлургам» — это социальный некоммерческий проект компании. Он действует с 2005 года. На конкурсной основе в нем могут принять участие работники в возрасте до 35 лет. По условиям они не менее трех лет должны проработали в компаниях Группы НЛМК и нуждаться в улучшении жилищных условий. Всего победителями программы стали 556 семей молодых металлургов.
Эта корпоративная жилищная программа не имеет аналогов в Липецкой области. Молодые люди могут самостоятельно выбрать и приобрести понравившиеся квартиры с использованием ипотеки, проценты по которой в течение 15 лет будет возмещать НЛМК.
В текущем году на конкурс поступило 107 заявлений от молодых работников комбината на приобретение квартиры на льготных условиях. При отборе оценивают стаж работы соискателей на комбинате, их участие в различных конкурсах профессионального мастерства, личные характеристики, отсутствие нарушений трудовой дисциплины и реальная нуждаемость в улучшении жилищных условий.
Среди победителей программы текущего года больше всех работников цеха холодного проката и покрытий и цеха по ремонту металлургического оборудования. Потенциальных новоселов поздравили руководители предприятия и профсоюзного комитета, а также представители партнера программы – Росбанка. Им были вручены дипломы и ценные подарки.